A szemináriumon részt vettek a munkavállalók, A vállalat adminisztrációja, a tanári és nem oktatói személyzet, valamint az intézmény vezetése.

Durante il seminario la Direttrice dell’Ente in accordo con l’amministrazione della Renzullo Impianti ha presentato il piano, az ezen a napon jelen lévő tervben részt vevő emberi erőforrások, tanítási módszertan, képzési modulok, a képzési terv céljai és célkitűzései.

Significativo è stato l’intervento finale del Sig. Renzullo amministratore dell’azienda il quale ha sottolineato l’importanza di una formazione volta a favorire il benessere e ridurre i rischi di stress lavoro-correlato, il Sig. Renzullo ha motivato cosi alle persone presenti la scelta delle azioni formative scelte per il proprio personale.

“Un’azienda deve impegnarsi costantemente nella costruzione di un ambiente di lavoro sereno e collaborativo. Il management deve essere in grado di guidare e motivare il proprio team, affidare obiettivi stimolanti e adottare nuovi approcci, tutto questo per evitare lo stress negativo e contribuire al miglioramento della vita lavorativa e personale”.